4 mẹo "chữa cháy" cho sinh viên mới ra trường khi tìm kiếm công việc full-time giữa thời khủng hoảng do Covid-19

Bắt đầu sự nghiệp khi là một sinh viên mới tốt nghiệp luôn là thử thách. Đại dịch Covid-19 tàn phá các doanh nghiệp, làm cạn kiệt nguồn thu và gây làn sóng sa thải thì việc có được công việc còn vất vả hơn nữa.

>> ĐH Bách khoa Hà Nội có 12 sinh viên mới ra trường đã nhận lương 138 triệu đồng/tháng

Nhưng mọi thứ chưa hẳn đã mất. Nếu bạn biết cách tận dụng bản chất năng động, kết nối của thế giới kinh doanh ngày nay và có thể chứng minh sự sẵn sàng làm việc cùng với những người giỏi nhất trong số họ, bạn có mọi cơ hội để đạt được sự nghiệp mơ ước của mình. Hãy làm theo những mẹo sau để thành công trong thời đại đầy biến động của Covid-19.

1. Bắt đầu với những công việc ngắn hạn có sẵn 

Bạn có thể đã sẵn sàng tốt nghiệp và mong muốn bắt tay ngay vào sự nghiệp của một nhà văn du lịch nhưng không có công ty du lịch nào đang tuyển dụng vào lúc này? Không thành vấn đề, hãy đăng ký bất kỳ công việc ngắn hạn hoặc bán thời gian nào bạn có thể tìm thấy và bắt đầu blog du lịch của riêng bạn trong thời gian chờ đợi.

Điều quan trọng là bắt đầu làm việc càng sớm càng tốt để bạn xây dựng trách nhiệm, kỷ luật, tính chuyên nghiệp, sự trưởng thành và các kỹ năng quan trọng khác tại nơi làm việc, điều giúp bạn nổi bật so với các đồng nghiệp của mình.

Và đừng coi thường những kinh nghiệm làm việc mà bạn sẽ đạt được trong suốt chặng đường bên cạnh trình độ học vấn, các nhà tuyển dụng cũng tìm kiếm những đặc điểm như sự cam kết, sẵn sàng học hỏi và linh hoạt. Công việc bán thời gian của bạn có thể cung cấp các ví dụ thực tế để cho nhà tuyển dụng tiềm năng của bạn thấy bạn thực sự sở hữu những đặc điểm đó.

2. Xây dựng mạng lưới cá nhân của bạn

Ngày càng có nhiều chuyên gia tìm kiếm việc làm và sự nghiệp thông qua mạng lưới cá nhân. Xây dựng mạng lưới của bạn không có nghĩa là buộc bản thân phải dành hàng giờ quý giá để tham gia những cuộc trò chuyện khó xử và những cuộc trao đổi danh thiếp. Thay vào đó, việc xây dựng mạng lưới thực sự là tất cả về việc tìm hiểu đúng người ở đúng nơi.

Điều đó có nghĩa là làm quen với những người có cùng mối quan tâm với bạn, quan sát những gì đang xảy ra trong ngành và có các phương tiện để đưa bạn "vào cửa". Bạn tìm thấy những người như thế này ở đâu? Tại các hội thảo nhưng cũng có thể tại các nhóm sở thích, diễn đàn trực tuyến và các trang mạng xã hội.

Bạn không cần phải ép buộc bản thân kết bạn với ai đó chỉ vì họ có vẻ là một “mối quan hệ phù hợp”. Thay vào đó, chỉ cần tham gia vào các cuộc trò chuyện, hoạt động và đến sự kiện phù hợp với mục tiêu, sở thích nghề nghiệp của bạn rồi để các kết nối hình thành một cách tự nhiên.

>> 3 quan niệm sai lầm của sinh viên mới ra trường khi bị thất nghiệp hoặc có mức lương thấp

>> Sinh viên mới ra trường đi làm, sinh viên sắp đi thực tập cần lưu ý: Thái độ đi trước, trình độ theo sau

3. Thu thập các kỹ năng quan trọng 

Tiếp xúc với công việc thường được đánh giá cao hơn là có bằng cấp phù hợp bởi vì đơn giản là không có gì thay thế được kinh nghiệm. Trong thời kỳ đại dịch, những cơ hội đầu vào trong nghề nghiệp bạn đã chọn có thể khan hiếm, nhưng điều đó không có nghĩa là bạn phải chờ đợi những cơ hội đến với mình.

Bạn nên xác định kỹ năng nào khiến nhà tuyển dụng trong lĩnh vực bạn chọn đánh giá cao giá trị của mình, đặc biệt là đối với các vị trí cấp cao hơn và tự học những kỹ năng đó. Đối với các kỹ năng kỹ thuật hoặc kỹ năng mềm (như kỹ năng quản lý) mà bạn còn thiếu, hãy cân nhắc tham gia các hội thảo hoặc khóa học để trang bị cho mình những kỹ năng đó. Một cách khác để học một kỹ năng mong muốn là tự học (Internet có rất nhiều hướng dẫn miễn phí) và thực hành với các dự án cá nhân.

4. Tham gia với tư cách là thực tập

Công ty mơ ước của bạn có thể không có việc toàn thời gian cho một giám đốc điều hành nhưng có thể có vị cho một nhân viên tạm thời hoặc một thực tập sinh. Nếu có thể, hãy cố gắng đặt chân đến cánh cửa sự nghiệp lý tưởng của bạn bằng cách đảm bảo một vị trí tạm thời hoặc thực tập.

Bằng cách đảm nhận công việc khó khăn này, bạn đang chứng minh rằng bạn sẵn sàng bắt đầu từ vị trí thấp. Tạo ấn tượng phù hợp và bạn sẽ tự nâng mình lên vị trí dẫn đầu, sau đó đợi khi công ty đó cần mở rộng số lượng nhân viên.

Một lợi thế khác của việc đăng ký các vị trí tạm thời là cơ hội để xem nó thực sự như thế nào khi làm việc ở đó. Bạn sẽ có cơ hội biết về tính cách và văn hóa của các bộ phận, điều này có thể giúp bạn tránh khỏi rắc rối khi phải nghỉ việc tại một công ty tuyệt vời với người quản lý không quá xuất sắc.

Theo Asiaone

>> Sinh viên mới ra trường chê lượng 4,5 triệu với lý do học ĐH tốn hơn 200 triệu khiến nhà tuyển dụng câm nín